Quelles sont les compensations liées au badgeage en tenue de travail ?

Quelles sont les compensations liées au badgeage en tenue de travail ?


Une compensation en temps de 6 minutes par jours travaillés est intégrée au compteur “horaire variable”.

Une compensation financière sera versée sous forme d’indemnités (soumis à cotisation et à l'impôt sur le revenu) sur le salaire mensuel à hauteur de 14 minutes par jours travaillés.